• Grupių paskirtis organizacijoje.
• Efektyvios grupės.
• Grupės efektyvumą lemiantys faktoriai.
• Principai ir vaidmenys pagal Belbiną.
• Grupės vystymosi etapai.
• Grupės uždaviniai.
• Aplinka.
• Šalutiniai faktoriai.
• Procesas ir procedūros.
• Sąveikos modeliai.
• Motyvacija.
• Grupės įtaka.

Pagrindinės ugdomos kompetencijos

• Gebėjimas suvokti, kokią įtaką grupė gali daryti žmonėms ir jų elgsenai.
• Grupės siekiamų tikslų, tenkinančių organizacijos ir atskirų asmenų interesus, nustatymo įgūdžiai.
• Pagrindinių grupės efektyvumo parametrų apibrėžimas.
• Efektyvumo/ neefektyvumo priežasčių nustatymas.
• Vaidmeninės elgsenos ir sąveikos suvokimas.